10月24日下午，中國樂凱召開領(lǐng)導(dǎo)干部大會，集團公司黨組書記、董事長吳燕生視頻出席會議并作重要講話，集團公司人力資源部副部長盧俊，中國樂凱總助以上領(lǐng)導(dǎo)、本部各部門的正副職以及各二級單位的黨政主要領(lǐng)導(dǎo)參加會議。

盧俊宣布了集團公司黨組關(guān)于中國樂凱主要領(lǐng)導(dǎo)調(diào)整的決定。根據(jù)工作需要，經(jīng)研究決定，李東同志任中國樂凱集團有限公司董事、黨委副書記；推薦其為中國樂凱集團有限公司總經(jīng)理，相關(guān)職務(wù)任免按照有關(guān)程序辦理。

李東表示，衷心感謝集團公司黨組的信任和關(guān)心，堅決擁護黨組的決定、服從黨組的安排，將以新的業(yè)績回報集團公司黨組和同志們的重托，提高政治站位，保持高度的政治敏銳性和政治鑒別力；認真履職盡責(zé)，積極踐行三高全面發(fā)展理念，堅持穩(wěn)中求進、進中提質(zhì)的總體思路；推動“三高”發(fā)展，推動樂凱積極融入集團公司產(chǎn)業(yè)發(fā)展大局；堅持廉潔自律，時刻保持清醒頭腦，發(fā)揚艱苦奮斗優(yōu)良傳統(tǒng)，履行好“一崗雙責(zé)”；將配合侯景濱董事長和班子同志一道團結(jié)全體干部職工共同努力，全力打造世界一流新材料系統(tǒng)服務(wù)商。

中國樂凱黨委書記、董事長侯景濱主持會議。他表示，中國樂凱黨委堅決擁護集團公司黨組對樂凱領(lǐng)導(dǎo)班子做出的調(diào)整決定，并對李東的加入表示歡迎，在今后的工作中，將與李東一道帶領(lǐng)班子和全體干部職工，砥礪奮進抓改革，一心一意謀發(fā)展，全面推動中國樂凱改革發(fā)展取得新成就，不辜負上級組織的信任與重托，不辜負全體干部職工的支持與厚望。侯景濱代表中國樂凱領(lǐng)導(dǎo)班子表態(tài)：一是旗幟鮮明講政治，深入學(xué)習(xí)、認真貫徹黨的二十大精神和習(xí)近平總書記關(guān)于航天強國建設(shè)重要論述；二是擔(dān)當(dāng)作為謀發(fā)展，把主要精力放在干事創(chuàng)業(yè)上、用在推動發(fā)展上，全面提升產(chǎn)業(yè)競爭力，增強創(chuàng)新驅(qū)動力，不斷夯實中國樂凱“三高”全面發(fā)展基礎(chǔ)；三是堅定不移抓改革，認真落實集團公司領(lǐng)導(dǎo)干部會議精神，始終保持定力、振奮精神、一鼓作氣、改革到底；四是發(fā)揚民主重團結(jié)，把班子團結(jié)作為穩(wěn)定全局引領(lǐng)發(fā)展的重要基石，自覺維護集體領(lǐng)導(dǎo)、集體利益和集體榮譽；五是清正廉潔做表率，持之以恒推進全面從嚴治黨，堅持不懈改進作風(fēng)建設(shè)。

吳燕生作重要講話，他強調(diào)，中國樂凱領(lǐng)導(dǎo)班子調(diào)整是集團公司黨組著眼樂凱長遠發(fā)展和更好的融入航天事業(yè)需要，經(jīng)過慎重研究、通盤考慮作出的決定。他對李東同志的情況進行了簡要介紹，充分肯定了他的能力和素質(zhì)，并希望他盡快完成角色轉(zhuǎn)變，充分發(fā)揮多崗位任職的優(yōu)勢，與侯景濱一起帶領(lǐng)班子及全體干部職工，努力開創(chuàng)中國樂凱改革發(fā)展建設(shè)的新局面。

吳燕生對中國樂凱未來發(fā)展提出4點要求。

一是深刻學(xué)習(xí)領(lǐng)會黨的二十大精神，強化使命擔(dān)當(dāng)，以黨的最新理論成果指導(dǎo)工作實踐。二十大是在全黨全國各族人民邁上全面建設(shè)社會主義現(xiàn)代化國家新征程、向第二個百年奮斗目標(biāo)進軍的關(guān)鍵時刻召開的一次十分重要的大會。樂凱黨委要進一步提高政治站位，深刻領(lǐng)悟二十大的重大意義，要把學(xué)習(xí)貫徹黨的二十大精神作為當(dāng)前和今后一個時期頭等大事，當(dāng)作最重要的政治任務(wù)抓緊抓實。要結(jié)合樂凱實際，結(jié)合主責(zé)主業(yè)，用黨的最新理論成果指導(dǎo)實踐，用實際工作成果來檢驗學(xué)習(xí)貫徹黨的二十大精神的成效。

二是加強班子建設(shè)，落實不同治理主體職能，發(fā)揮好班子整體功能。要始終把黨的政治建設(shè)擺在首位，堅持領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)與中心工作深度融合，不斷提升治企興企、現(xiàn)代化建設(shè)等方面的能力。要落實好黨委、董事會、經(jīng)營層不同治理主體的法定職責(zé)，要建設(shè)完善市場化經(jīng)營機制、公司治理體系和科學(xué)的管理體系，不斷提升治理管理效能。班子成員要注重溝通交流、團結(jié)協(xié)作、相互支持、相互配合。要堅決貫徹民主集中制，不斷完善議事規(guī)則和決策程序，切實提高科學(xué)決策、民主決策、依法決策的水平，發(fā)揮好班子的整體功能。

三是發(fā)揮產(chǎn)業(yè)優(yōu)勢，強化風(fēng)險防控與合規(guī)經(jīng)營意識，不斷改善經(jīng)營質(zhì)量。樂凱是集團公司航天技術(shù)應(yīng)用產(chǎn)業(yè)的重要支柱企業(yè)，公司上下要準(zhǔn)確認識當(dāng)前的經(jīng)濟運行態(tài)勢，積極應(yīng)對外部環(huán)境變化。同時要辯證的看待危機、搶抓機遇，盡快融入國家重點區(qū)域產(chǎn)業(yè)鏈。要注重整合內(nèi)外部資源，進一步提升資產(chǎn)運營質(zhì)量和管理效率，把高質(zhì)量發(fā)展理念貫徹到市場經(jīng)營和產(chǎn)業(yè)發(fā)展的各項工作中。要強化風(fēng)險意識和合規(guī)管理意識，重點抓好經(jīng)營、程序、人員、中介等方面的合規(guī)性工作，不斷提升經(jīng)營管理水平。

四是加強自主創(chuàng)新，提升核心能力，不斷融入航天事業(yè)發(fā)展大局。新時代樂凱要主動擔(dān)當(dāng)，深入研究核心技術(shù)、謀劃布局重點產(chǎn)品，瞄準(zhǔn)“卡脖子”材料技術(shù)，持續(xù)增強自主研發(fā)能力，構(gòu)筑核心技術(shù)體系，推動各項改革措施落實落地，推動自主創(chuàng)新取得新的突破。要進一步加強與集團內(nèi)各單位、集團外央企國企等利益共同體的交流合作，謀求協(xié)同發(fā)展，充分發(fā)揮樂凱的技術(shù)與產(chǎn)業(yè)優(yōu)勢，創(chuàng)造出更多屬于樂凱的航天產(chǎn)品。

侯景濱在總結(jié)講話中指出，吳董事長的講話內(nèi)涵豐富、意義深遠，讓我們看到了未來發(fā)展的廣闊前景和澎湃動力，對我們進一步做好各項工作具有很強的針對性和指導(dǎo)性。樂凱要迅速傳達落實本次會議精神，把學(xué)習(xí)貫徹黨的二十大精神和落實吳董事長的講話要求結(jié)合起來，進一步增強使命感、責(zé)任感和緊迫感，堅定信心，迎難而上，盡全力推進各項任務(wù)目標(biāo)的實現(xiàn)。